配货是指将拣取分类完成的货品经过检查，装入容器和做好标识，再运到发货准备区，待装车后发送。
在货物积攒地根据货物清单进行目标货物的拣取叫配货。配货也有调货的意思，是根据货品的需要进行采购分配以及调入。在物流行业，"送货"有时候也被很不专业地叫做"配货"。配送的优势之一就是可以集中用户的需求进行一定规模的备货。备货是决定配送成败的初期工作，如果备货成本太高，会大大降低配送的效益。
储存
配送中的储存有储备及哲存两种形态。配送储备是按一定时期的配送经营要求形成的对配送的资源保证。这种类型的储备数量较大，储备结构也较完善，查实货源及到货情况，可以有汁划地确定周转储备及保险储备结构及数量。
配送的储备保证有时在配送目的地附近单独设库解决。另—种储存形态是暂存，是具体执行配送时，技分拣配货要求，在理货场地所做的少量储存难备。由于总体储存效益取决于储存总量，所以，这部分暂存数量只会对工作方便与否造成影响。
而不会影响储存的总效益，因而在数量控制上并不严格。还有另一种形式的暂存，即在分拣、配货之后形成的发送货物暂存。暂存主要是调节配货与送货的节奏，因此哲存时间不长。
配货员具体工作：
1、 拿当天订单，检查订单商品。
2、 拣货：先拿散货，不够时拿整箱。
3、 装箱：将商品按数量入箱；分自送装箱和托运装箱，并填写唛头。
4、 对单：按订单数量和实物，配货组长核对配货质量。
5、 按门店将配好的货物，放置待发货区。
6、 来货送货时,装货、卸货。
7、 配货组长日常仓库整理、盘点。
8、 服从上级交办的公司其他事项。
拓展材料：配货员是在货物积攒地根据货物清单进行目标货物的拣取的人员。
权限：
1考核配货员权
2组员人事任免建议权
3货物进出稽核权
配货人员职责：
（l）凭证验配，查明发货凭证的签发单位和人员，查明取货单位和取货人的身份，查明去路和用途以及取货方式，并与合同副本核对，查验无误后，根据发货凭证所列内容配货。
（2）配货后签证，交发货人员核对后发货，并做好配货记录备查。
（3）经查验，凭证的签发部门和人员身份不明，或取货品名、数量、方式、日期与合同副本不符的，应拒绝配货，并报告仓库主管处理，以尽职责。
参考资料：百度百科-配货员
配货是指将拣取分类完成的货品经过检查，装入容器和做好标识，再运到发货准备区，待装车后发送。
配货也有调货的意思，是根据货品的需要进行采购分配以及调入。在物流行业，“送货”有时候也被很不专业地叫做配货。
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